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上班时间帮女同事拧杯盖割破手指,能否算工伤?
上班时间好心帮同事拧杯盖,不小心被玻璃割伤手指,还能算工伤?公司认为:受伤与工作无关,不算。人社局却说:算。那到底算不算?谁说了算?此案经过了行政复议审查,决定
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